Les avantages
Plus qu’une formation d’excellence, une véritable expérience professionnelle
- Un encadrement pédagogique personnalisé.
- Des cours dispensés par des enseignants-chercheurs issus de nos laboratoires de recherches : 3IE, LSE, LRDE et des intervenants d’entreprises.
- Des enseignements généralistes et spécialisés.
- Une formation professionnalisante de cadre d’entreprise.
Bénéficiez d’un salaire
Salaire minimum de l’apprenti, exprimé en pourcentage du SMIC, ou du SMC (Salaire Minimum Conventionnel) s’il est plus favorable.
ÂGE DE L’APPRENTI | ANNÉE D’EXÉCUTION DU CONTRAT |
| 1re année | 2e année | 3e année |
De 18 à 20 ans | 43% * | 51% * | 67% * |
De 21 à 25 ans | 53% * | 61% * | 78% * |
26 ans et plus | 100% * | 100% * | 100% * |
Le salaire brut est égal au salaire net. Il n’y a pas de charges sociales pour l’apprenti, ni CSG ni CRDS.
* le pourcentage indiqué correspond au pourcentage du SMIC de l’apprenti selon son âge et son année d’étude