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Comprendre les enjeux de la transformation numérique

La transformation numérique : relier technologies, métiers et usages

La transformation numérique ne consiste pas seulement à adopter de nouveaux outils. Elle suppose de faire évoluer les systèmes d’information, les processus, les services et les pratiques de travail en fonction des besoins de l’organisation. Intelligence artificielle, cloud, data, cybersécurité ou expérience utilisateur doivent alors s’intégrer à une même stratégie, avec des enjeux de gouvernance, de sécurité et de conduite du changement.

La recherche pour comprendre les technologies et leurs nouveaux usages

La transformation des organisations s’appuie sur des technologies dont les performances, la sécurité et les usages évoluent en permanence. Les travaux du Laboratoire de Recherche de l’EPITA contribuent à cette compréhension à travers des recherches en intelligence artificielle, traitement de données, cybersécurité, systèmes et ingénierie logicielle. Le LRE réunit aujourd’hui 80 membres au sein de cinq équipes de recherche et de trois axes transverses.

Cette recherche porte également sur les usages du numérique. L’équipe consacrée aux méthodes numériques en sciences humaines et sociales étudie notamment la manière dont les technologies transforment les pratiques contemporaines et développe des méthodes mêlant informatique, sciences des données et sciences humaines. L’axe Software and Performance travaille quant à lui sur la conception de logiciels efficaces, ouverts et utiles.

Ces travaux nourrissent les enseignements et peuvent être approfondis par les étudiants qui choisissent le parcours Recherche du cycle ingénieur. En parallèle, les chaires développées avec VISEO, LUCCA, BAO, Talan ou PMI Lyon confrontent les étudiants aux problématiques concrètes rencontrées par les organisations.

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À Paris, Lyon, Rennes, Strasbourg ou à Toulouse, venez rencontrer nos étudiantes et étudiants et échanger avec eux sur la vie étudiante à l’EPITA.

Quels métiers exercer dans la transformation numérique ?

La transformation numérique mobilise des profils capables d’articuler expertise technique, compréhension des métiers et pilotage du changement. Ils interviennent sur l’ensemble de la chaîne de transformation : architecture des systèmes d’information, exploitation de la data, intégration de l’intelligence artificielle, sécurisation des infrastructures ou déploiement de nouveaux services.

Homme manipulant une sphère numérique.

Concevoir et faire évoluer les systèmes d’information

Ces professionnels analysent les outils et architectures existants afin de construire des systèmes d’information cohérents, évolutifs et adaptés aux besoins des métiers. Ils doivent notamment organiser les interactions entre applications, données et infrastructures tout en intégrant les contraintes de sécurité.

Ces responsabilités peuvent conduire aux métiers d’architecte fonctionnel ou d’architecte technique.

Réseau mondial avec lumières dynamiques

Accompagner les organisations et conduire le changement

Une transformation réussie dépend autant de sa mise en œuvre que de la technologie choisie. Ces professionnels analysent les processus et les usages, formulent des recommandations puis accompagnent les équipes dans l’adoption de nouvelles solutions.

Cette double compétence, technique et organisationnelle, se retrouve notamment dans les fonctions de consultant en transformation numérique ou de consultant en systèmes d’information.

Technologie de reconnaissance faciale moderne

Piloter les projets et la stratégie technologique

D’autres fonctions consistent à piloter des transformations complexes en conciliant délais, qualité, coûts, sécurité et objectifs métiers. Elles nécessitent de comprendre les choix technologiques tout en les inscrivant dans une stratégie de transformation numérique cohérente.

Directeurs de projet et directeurs techniques figurent parmi les profils capables de coordonner ces évolutions et d’accompagner leur déploiement à l’échelle d’une organisation.

Intégrer une école d’ingénieurs reconnue

En 2026, l’EPITA se classe 3e des écoles d’ingénieurs post-bac et 2e des écoles d’ingénieurs en informatique dans le classement du Figaro Étudiant.

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Quelle formation en transformation numérique choisir à l’EPITA ?

Du post-bac à la formation continue, plusieurs cursus permettent de développer les compétences techniques et stratégiques nécessaires pour accompagner la transformation des organisations. Selon le parcours choisi, les étudiants approfondissent les systèmes d’information, l’ingénierie logicielle, la data, l’intelligence artificielle ou encore le management des technologies.

Piloter la transformation numérique dans le cycle ingénieur

Le cycle ingénieur permet d’approfondir plusieurs dimensions de la transformation numérique. À Paris, la majeure Global IT Management associe technologies, stratégie et management, tandis que la majeure Systèmes d’Information et Génie Logiciel approfondit la conception et l’évolution des plateformes numériques. À Lyon, Industrie du futur applique ces compétences à la transformation des environnements industriels, avec une troisième année possible en alternance.

Les projets, stages et périodes en entreprise confrontent les étudiants à la modernisation des systèmes d’information, à l’exploitation de la donnée, à l’intégration de l’IA ou à la sécurisation des infrastructures. Des entreprises comme Accenture, Deloitte, Wavestone, Sopra Steria, Devoteam ou Capgemini interviennent également dans cet environnement professionnel.

Construire ses fondamentaux dès le post-bac avec un Bachelor

Accessibles après le bac, les Bachelors de l’EPITA permettent de construire en trois ans un socle solide en informatique et technologies numériques avant d’entrer dans la vie professionnelle ou de poursuivre sa spécialisation. Les différents parcours abordent notamment la cybersécurité, l’intelligence artificielle et l’informatique dans un environnement international.

Approfondir son expertise avec un MSc – Master of Science

En second cycle, les MSc – Master of Science permettent d’approfondir les technologies qui accompagnent la transformation des organisations. Le MSc Informatique & Management articule notamment expertise informatique et enjeux de management, tandis que des cursus comme le Master of Science in Computer Science permettent de renforcer une expertise technique dans un environnement international.

Accompagner la transformation des entreprises avec l’Executive Education

EPITA Executive Education s’adresse aux ingénieurs, cadres, dirigeants et organisations qui souhaitent développer leurs compétences tout au long de leur carrière. Son offre couvre notamment la transformation des entreprises par le numérique et ses effets sur les métiers, à travers des formations interentreprises, intra-entreprise ou conçues sur mesure.

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